中南大學：聚焦“三全育人”，增進師生互動，探索學院“一站式”學生社區建設新模式
中南大學充分發揮學院學科專業優勢，將“一站式”學生社區建設延伸到學科樓棟，立足學生價值引領和成長陪伴，探索建設了富有自身特色、貼近學生實際的學科樓棟“一站式”育人高地，有效夯實了“三全育人”最后一公里。
一、運用“一面旗”引領，讓價值引領入腦入行
粉末冶金研究院黨委統一思想、凝聚共識，將學生社區作為堅持黨的領導的重要載體，做到橫向到邊、縱向到底。一是打造體驗課堂，深入挖掘學科發展史，建設700㎡的粉末冶金陳列室，作為師生淬煉思想的主陣地。二是建設實踐陣地，設置共享閱讀角、師生互動沙龍室、粉冶人物長廊、院士事跡展等，引導學生在勤學善讀、文化浸潤中厚植科研報國情懷。三是堅持政治學習，以習近平新時代中國特色社會主義思想鑄魂育人，發揮黨建引領功能，實施“黨委領學、支部比學、個人踐學”政治學習制度，開展黨課、講座等主題教育，切實提升師生政治水平和道德覺悟。
二、堅持“一竿子”到底，讓學風涵養見行見效
社區積極構筑各類學風培育實踐資源載體，為學生學習成長營造良好生態。一是“專業化”開展生涯規劃指導。定期開展大學生生涯規劃和就業指導；深化全程導師制度，全體學生配備學業導師，全鏈條無縫式開展學業指導；建設師生互動沙龍室，開展“書記、院長有約”“所長有約”等十余類活動，進行學術交流、學業指導等。二是“個性化”提供學業幫扶服務，建設學業坊，成立朋輩輔學義工團隊，開展補習班、考前沖刺班、模擬考試等，在線解答各類學習問題，提供優質精良的學習資源。三是“立體化”營造爭優創先氛圍，組建“新青年”宣講團，進班級開展主題黨團課、進行經驗分享交流；定期舉行學風表彰大會，評選“粉冶菁英”優秀學子、推介學生風采。近3年來，院本科生升學率近60%，應征入伍20人，培養校大學生年度人物3人、省優秀共產黨員1人。
三、加強“一條龍”服務，讓精準服務落實落地
社區建設于學科樓棟——粉末冶金國家重點實驗室，重點建設了“一室二廊三堂四坊”學生社區格局，為學生提供各類服務。一是協調部門功能，成立專項工作領導小組，以制度保障學生社區育人相關職能部門的育人工作整體性開展。設置辦事線上線下辦事大廳，實現學生事務一站式辦結。二是整合育人資源，院領導踐行“一線規則”，實施坐班聯系制度，輔導員、教務等職能部門進駐學生社區辦公，專業教師定期常態化開展育人活動，心理健康教師、就業指導教師進駐開展個案幫扶、團體輔導等活動。三是科技賦能管理，運用智能門禁等技術手段記錄學生出入、自習、運動信息，整合各部門學生事務，整體性推進線上“一站式”服務平臺建設；實施“第二課堂成績單”制度，綜合各部門的數據形成完整真實的“學生畫像”。
四、做好“一盤棋”統籌，讓青春賦能走深走實
社區從理想信念導航、人文素養提升、學業發展支持、健康體質培養、就業能力發展等方面發力，引導學生德智體美勞全面發展。一是注重“科教融合、校企合作”協同育人，建設行業動態長廊，展示宣傳科技前沿和產業動態等；組織學生走出去，到企業見習實習，邀請校友來學生社區，開展行業發展規劃指導活動；建設創客空間，培養創新創業人才，孵化科技創新成果。近3年來，獲“互聯網+”大學生創新創業大賽全國金獎1項、銀獎5項。二是注重“體藝文藝、勞動實踐”協同聯動，開展閱讀月、師生共讀經典、問渠課堂等活動；立足運動坊、文藝坊開展“活力粉冶”訓練營、藝術熏陶等十余項特色活動；組織“校友園林”維護等豐富多彩的勞動項目，開展勞動體驗教育；成立社區自治委員會，實施朋輩管理樓層制度，成立圖書角管理隊、巡邏值班隊等，引導學生直接參與社區管理和服務。
